La UNS celebra las Novenas Jornadas de Empleo con récord de participación empresarial

La Universidad Nacional del Sur (UNS) se encuentra llevando a cabo uno de sus eventos más importantes del año: las Novenas Jornadas de Empleo 2024. Organizado por el área de empleo de la Secretaría de Cultura y Extensión de la universidad, este encuentro cuenta con la participación de aproximadamente 50 empresas de distintas regiones del país, marcando un récord en la convocatoria.

Adrián Caldart, representante del área de Extensión de la UNS, destacó el éxito de la organización: “Estamos muy contentos porque se incrementó el número de participantes. Estamos ocupando los dos playones que dan a Alem y San Juan, aquí en el complejo de la universidad. Hay mucha expectativa por parte de los estudiantes que se acercan, y las empresas están muy interesadas en nuestros graduados o en quienes están por graduarse”.

Las empresas que participan provienen no solo de Bahía Blanca, sino también de lugares clave como Neuquén y Vaca Muerta, además de Buenos Aires. “No solamente son empresas de acá, sino de distintas partes del país. Tenemos consultoras y empresas de renombre. Incluso algunas que no pudieron estar presentes esta vez ya habían dado charlas previamente, como la semana pasada, cuando representantes de farmacéuticas hablaron sobre reclutamiento y selección de profesionales de bioquímica y farmacia”, añadió Caldart.

Las Jornadas de Empleo también buscan ser una oportunidad concreta para que los estudiantes no solo recojan información, sino que puedan iniciar contactos laborales inmediatos. “Las empresas vienen con entusiasmo, reciben CVs tanto físicos como digitales, e incluso tienen códigos QR para cargarlos directamente. Nosotros también dispusimos de un espacio dentro de la universidad para que puedan hacer entrevistas en el mismo día”, comentó Caldart.

El objetivo principal, según los organizadores, es que los estudiantes se lleven más que regalos promocionales: “Queremos que los estudiantes no solo se lleven una lapicera o una bolsa, sino que puedan conseguir una propuesta laboral, una entrevista o una charla que les sirva como impulso para su primera experiencia laboral”, concluyó Caldart.