Durante la pandemia crecieron las denuncias por violencia laboral La Oficina de Asesoramiento de Violencia Laboral en los primeros 9 meses del año advierte que en el contexto de la pandemia aumentaron las consultas y denuncias por violencia laboral en un 19% respecto del año anterior.
Esto lo atribuyen a que las personas están más consientes para detectar la violencia a tiempo.
En relación a los tipos de violencia, nos encontramos que la más denunciada es la psicológica (75% de las denuncias del 2020) y la nueva forma sobre la que se consulta en el 2020 es la económica: se relaciona con despidos discrecionales, reducción o falta de depósito de los salarios, amenazas de despidos, no provisión de EPP y presión a los/as trabajadores/as no esenciales para que rompan el aislamiento.
Por otro lado, también destacan que los trabajadores se encuentran con menos tolerancia a la frustración por la inestabilidad mental que tienen ante el estrés, y esto se debe a la falta de liderazgo de los jefes.
Georgina Sticco, confundadora y directora de Grow, aseguró que muchas veces los empleados deben pagar por los problemas que sus superiores no resolvieron. Como por ejemplo una mala relación entre grupos laborales o bien, vínculos conflictivos entre puestos de jerarquía.
